各位老师：
为做好2021年学院高等学校教师资格认定工作，定于5月12日8：45-12：00在行政楼会议室开展2021年高等学校教师资格认定教育教学基本素质和能力测试评价工作。
请申请认定2021年高等学校教师资格的老师，提前准备好现任教课程当前进度的教案（纸质的一份）以及授课ppt，授课时间：20分钟。
并请申请认定2021年高等学校教师资格的老师完成教学任务书的填写（要求手填），于5月11日16：00前交教务处胡玮老师处审核盖章后交至人事处。
人事处
2021年5月7日
附：
2021年学院高校教师资格认定教育教学基本素质和能力测试工作安排
一、测试形式与内容
测试工作由人事处负责组织，分专业小组测评，测评小组成员3-5人，测评成绩取专业小组成员的平均分。测评分试讲和面试两部分：
1.试讲：重点考察申请人实现教学目的，组织课程实施，掌握课程内容，运用教学语言和教学资源等能力，板书和讲解的技巧。参加测试人员必须准备与当前教学进度相符的教案（一式一份），在测试时交给评分老师。授课时间20分钟。
2.面试：主要通过交谈、提问等方式。重点考察申请人的仪表仪态、行为举止、思维能力以及口头表达能力。时间为10分钟。由测评小组成员拟定交谈、提问内容。
二、评分要求
试讲和面试的总成绩分别为100分。试讲成绩和面试成绩必须分别达到合格线（合格线为60分）。
1．试讲：
（1）教学观念：面向全体，发展个性，尊重学生，培养学生的创新意识、实践能力、科学素养和人文精神，体现素质教育的要求。（15分）
（2）教学内容：符合教学目标要求，内容正确，容量适中，条理清楚，能抓住要点，根据课程性质和教学大纲处理教材，重点和难点突出。（30分）
（3）教学设计：善于组织课堂教学，教学思路清晰，结构合理，方法得当，适当运用教学资源辅助教学，注重激发学习兴趣，启发学生思维。（25分）
（4）教学艺术：普通话标准，表达流畅清晰，板书规范合理，教学组织严密，有教学调控能力，有详有略，节奏得当。（20分）
（5）教学效果：达到教学目标，课堂气氛好，听后总体印象好。（10分）
2.面试：
通过交谈、提问等方式，考察申报人下述方面的素质：
（1）仪表仪态、行为举止、思维能力、口头表达能力和心理素质等。（50分）
（2）运用教育学、心理学理论解决教育教学和学生管理实际问题的能力。（50分）
三、测试时间及地点
